Referenzen

Ich kenne Günter Tallner seit rund 20 Jahren; wir haben jahrelang eng zusammengearbeitet.

Günter ist eine der wenigen mir bekannten Führungskräfte, die einerseits inspirierend, analytisch klar und konsequent in der Umsetzung und andererseits sympathisch, gelassen und warmherzig sind.

In zwei Jahrzehnten habe ich Günter Tallner in unterschiedlichsten Funktionen und Situationen als Kollegen, Chef und Wettbewerber kennengelernt.

Er ist sich dabei immer zutiefst treu geblieben: Integer und angenehm im Umgang, aber immer auch klar sach- und zielorientiert.

Günter Tallner verfügt über eine außerordentlich starke analytische Brillanz und hohe strategische Fähigkeiten.

Dies in der seltenen Kombination mit einem partnerschaftlich freundlichen, unprätentiösen Kommunikationsstil auf Augenhöhe, sprich einem starken Interesse am menschlichen Gegenüber.

Er ist derjenige, der auch in Krisenzeiten die Ruhe und Übersicht behält und Lösungen findet.

Vor rund 20 Jahren begegneten wir einander zum ersten Mal.

Günter Tallner hatte von meinem langjährigen Tun an der Frankfurter Philosophisch-Theologischen Hochschule Sankt Georgen erfahren, kam also von „draußen“ und besuchte mich eines Tages dort.

Schon als er die Türklinke noch in der Hand hatte, spürte ich an Haltung und Mimik jene „in der Wolle gewachsene“ Menschlichkeit, die sich nicht lernen lässt.

Mir schien, als habe er sie erfunden, die sogenannten „vier Ms,“ „man muss Menschen mögen“. Erst dann darf man etwas sagen. Ganz gleich, vor, mit und zu wem. Und als Draufgabe gilt: Erst kommt das Lächeln und dann das Wort.

Als Günter Tallner zu mir kam, hatte der Jurist sich längst auf den Weg in die oberen Führungsetagen begeben. Wir haben all die Jahre sehr intensiv miteinander gearbeitet und uns seither nicht mehr aus den Augen verloren.

Oben angekommen, hat Günter Tallner nun die Seiten gewechselt: Er wird den Beruf zur Berufung werden lassen, die da heißt, Führungskräften sein eigenes Menschsein zu spiegeln. Ich wünsche ihm dazu nur Gutes. Und jenen, die seinen Rat suchen, dass sie spüren, wen sie da vor sich haben. Wie ich „damals…

Das Coaching mit Günter Tallner hat mich effektiv zu Klarheit, Erkenntnis und Weiterentwicklung geführt.

Mit seiner profunden Managementerfahrung, seinen besonderen Fähigkeiten und einer sehr achtsamen Persönlichkeit kann ich Günter Tallner nicht nur für berufliche, sondern auch für persönliche Weiterentwicklung nur empfehlen.

Ich hatte das große Glück, einige Jahre mit Günter vertrauensvoll zusammenzuarbeiten. Ich schätze an ihm besonders seine besonnene Art zuzuhören, seine tiefgehende Analyse, sein Feedback und die Anregung, Dinge anders zu betrachten, sich auszuprobieren und damit die Chance, Entscheidungen bewusst für sich zu treffen. Durch seine langjährige Erfahrung kann er sich sehr gut in den Management-Alltag sowie die daraus resultierenden Herausforderungen hineindenken und damit passgenaue Fragen stellen, die mir immer sehr geholfen haben, mich persönlich weiterzuentwickeln und motiviert meinen Weg zu gehen.

Die Gespräche mit Günter sind in jeder Hinsicht eine Bereicherung. Mit Professionalität und Persönlichkeit treibt er Selbstreflexion und -erkenntnis, immer mit dem Fokus auf konkrete Anwendbarkeit. Günters eigene langjährige Führungserfahrung machen ihn zu einem unvergleichlichen Gesprächspartner.

Günter Tallner und ich hatten in den letzten Jahren viele spannende berufliche Berührungspunkte. Seine große Empathie, sein Gespür für die Situation sowie seine langjährige Erfahrung im Senior Management haben bei wichtigen Fragestellungen geholfen, die richtige Entscheidung zu treffen.

Günter verkörpert für mich so etwas wie das Idealbild eines Coaches: Ein ungemein scharfer Verstand, Erfahrungswissen, das er auch aus einer über 20-jährigen Managementtätigkeit zieht, Neugier, um immer wieder neues Wissen aufzunehmen, klar in der Sprache, ein augenzwinkernder Humor – und dies alles gepaart mit einer wohltuenden Zurückhaltung sowie der für einen Coach unabdingbaren und notwendigen Empathie.

Günter Tallner war als Manager von einer tiefen Überzeugung zur transformationalen Führung geprägt.

Respekt gegenüber anderen und sein immer auf Nachhaltigkeit hin ausgerichtetes Handeln kennzeichnen seinen Stil.

Günter Tallner hat die seltene Gabe, mit freundlichem Scharfsinn, kritischer Empathie und einer immer klaren Werthaltung zum Punkt zu kommen.

Günter Tallner kenne ich aus vielen Jahren enger persönlicher Zusammenarbeit. Ich habe immer sein auf Langfristigkeit angelegtes Management geschätzt; darüber hinaus kenne ich ihn als ausgesprochen zugewandt, empathisch und als einen sehr guten Zuhörer. Er hat den „Menschen im Manager“ immer im Blick.

I had the opportunity to work closely and intensively with Günter during our IPEC course. For me, Günter possesses the unique combination of high IQ and high EQ.

He studies thoroughly what he is doing as a coach, but he uses also his intuition and he can apply a rich experience in the field of leadership and especially change.

His talent lies in profound understanding of what a client tells and placing it in a broader perspective.

Günter Tallners erfolgreiche Karriere belegt seine auf allen Führungsebenen bewiesene Fähigkeit, Mitarbeiter zu Leistung zu führen. Wer ihn kennt, weiß zudem, dass die Fähigkeit, das eigene Ego im Interesse der Aufgabe zurückzunehmen, ein Schlüssel seines Erfolges als Führungskraft ist. Genau diese Fähigkeit ist eine ideale Grundlage für sein Wirken als Coach. Günters Coaching Mindset gepaart mit seiner immensen Erfahrung ist für seine Klienten eine selten anzutreffende Kombination, die viel Wert stiften kann.

Honest, calm and with an always listening ear - fully focused on the client. Günter is a coach who you can trust, who never judges and who makes you feel valued and relaxed. No matter which topic you bring to the table, you will walk out the (virtual) door with much more clarity! Thank you Günter.

Günter Tallner hat meine vierzehn Führungskräfte und mich bei zwei Offsites begleitet. Dank der klaren Struktur und der professionellen Durchführung konnten wir als Team konkrete Strategien für die Zukunft festlegen und unsere Zusammenarbeit deutlich verbessern. Dabei hat uns sowohl Günters Empathie als auch seine praktische Erfahrung sehr geholfen.